Przeglądaj produkty -> wyniku wyszukiwania
Znaleziono 45 produktów: [3/45]   poprzednie następne

book



Dodaję do koszyka

Zarządzanie zasobami ludzkimi w organizacji

Publikacja w sposób kompleksowy ujmuje problematykę zarządzania zasobami ludzkimi.

więcej

Autorzy: Tadeusz Oleksyn,
Seria:  HR
Wydawnictwo:  Wolters Kluwer Polska
Kod: OFE-0257:W04P01  Ilość w paczce: 0

Realizacja:
Cena podstawowa brutto: 149,00 zł.
Twoja cena brutto już od: 134,10 zł. ( Oszczędzasz: 14,90 zł. )

Opis:

W czwartym, zaktualizowanym i rozszerzonym, wydaniu książki, która w sposób kompleksowy ujmuje problematykę zarządzania zasobami ludzkimi, przedstawiono:
• istotę i ewolucję zarządzania kadrami,
• podmioty, funkcje i struktury ZZL we współczesnych dużych organizacjach,
• zarządzanie kompetencjami oraz rozwój zawodowy,
• kształtowanie, racjonalizację i restrukturyzację zatrudnienia,
• adaptację społeczno-zawodową ludzi w organizacji,
• motywowanie, systemy wynagradzania i zasady ich budowy,
• wymiarowanie pracy i ocenę pracowników,
• kulturę i etykę organizacji w kontekście ZZL,
• najważniejsze wyzwania ZZL mające w dużym stopniu charakter zewnętrzny.

Autorowi udało się pogodzić szerokie i dogłębne ujęcie tematu z przystępną formą oraz klarownością wywodu - przy opisie zagadnień często złożonych, niejednoznacznych i kontrowersyjnych. Cennym uzupełnieniem publikacji jest obszerny słownik wyjaśniający pojęcia związane z ZZL.
Publikacja jest przeznaczona dla zarządzających organizacjami, menedżerów i specjalistów personalnych, konsultantów, pracowników naukowych, studentów i słuchaczy wydziałów zarządzania i ekonomii na studiach trzeciego, drugiego i pierwszego stopnia, a także dla innych osób zainteresowanych tematyką ZZL.
-----------
"Dostępne na rynku wydawniczym książki na temat ZZL napisane są najczęściej w tradycyjnej konwencji. Autor zastosował natomiast podejście problemowo-dyskusyjne i można oczekiwać, że ta praca spotka się z dużym zainteresowaniem Czytelników. Publikacja łączy cechy monografii i profesjonalnego podręcznika; uwzględnia aspekty naukowe, dydaktyczne i pragmatyczne. Adresowana jest bardziej do osób już mających wiedzę na temat ZZL, niż dopiero poznających tę problematykę.
Autor analizuje zagadnienia, które są w istocie dylematami zarządzania zasobami ludzkimi i wywołują wiele kontrowersji. Nie ogranicza się tylko do opisania problemów, lecz podejmuje także próbę sformułowania postulatów dla praktyki gospodarczej. Wszyscy zajmujący się przedstawianymi zagadnieniami znajdą w tej pozycji wiele trafnych ocen, inspirujących myśli oraz wartościowych sugestii".
Prof. dr hab. Zenon Wiśniewski




Szczegóły towaru


ISBN: 978-83-8092-368-3 , Oprawa: twarda , Format: B5 , 660
Rodzaj: opracowanie , Medium: książki (WKP)
Dział: HR Kadry / Zarządzanie personelem
Kod: OFE-0257:W04P01 Miejsce wydania: Warszawa

Informacje biograficzne autorów